连续四场线下培训后，我有四个强烈感受

C哥之前几乎不怎么搞线下培训，但最近受邀参与了几个大型上市公司的线下培训讲课，主要讲 Vibe Coding（AI 编程）和 Skill 的深度应用和实操辅导。

现场氛围好到爆，教室直接塞不下，不得不开了二期。二期结束后，听说还要开三期。同时去听的朋友转介绍，好多分公司和同行都在推荐。

其中有三场培训都是人手一本《学会提问》和《玩转Skill》，而今天下午的培训现场甚至秒变图书签名会，签了七八本书。有的人买的就是签名版，还非要再签一个，有点受宠若惊的感觉。

有的上市公司高管日理万机，但竟然还强烈索要我的 Skill 文件和 PPT 打印出来学习。有的同学来不了，一边开会一边通过直播听课，关键很多人还连续参加两次。现场还碰到了几个我的短视频粉丝。

有几个强烈的感受：

感受一：国内真正懂得且能讲好 AI 的人太少了

圈友们学会了都可以考虑去讲讲。说实话，能把成长圈知识学会真的是巨大的核心竞争力，我讲的内容可能只有成长圈的 1%，就足以让现场足够震惊。

大家可能都刷了很多的 AI 短视频，甚至也听过一些 AI 的课，但是很明显绝大多数人并没有能真正落地，实战派的内容太少。

感受二：现场实操，对老师的要求极高